Резюме: Финансовый директор

РЕЗЮМЕ

Фамилия Имя Отчество

Дата рождения: 01.01.1960 г.

Семейное положение: женат.

Проживание: г.Москва

Образование:

1990г.             Аспирантура ИВМ РАН

Математическое моделирование к. ф. м. н.

1987г.             МФТИ ФПФЭ.

Инженер-физик

Повышение квалификации/курсы

2002г. Обучение менеджменту Международная школа бизнеса/ Open University Great Britain Professinal Diploma in Management

2004г. Программа МБА МИМ Линк Мастер делового администрирования

2004г. Курсы по МСФО АТС .

2005г. Курсы по МСФО Griffits College .

Опыт работы:

08.2005г. – по н/вр.  Группа компаний.

Положение на рынке: годовой оборот 2006 г. 1,1 млрд.долларов, лидер рынка розничных продаж, 4000 сотрудников.

Должность: Финансовый директор (подчинение: Генеральному директору; количество подчинённых: 130 чел.)

Обязанности:

  • Поддержание отношений с банками;
  • Руководство казначейством;
  • Выработка оптимальной стратегии финансирования компании;
  • Организация налогового учета, оптимизация юридической структуры компании, схемы движения финансовых потоков и минимизация налоговых рисков;
  • Поддержание отношений с фискальными органами;
  • Организация управленческого учета для внутренних пользователей и составления отчетности для банков-кредиторов, стратегический и оперативный анализ эффективности деятельности компании;
  • Организация юридической поддержки деятельности компании по всем направлениям и минимизация юридических рисков (от хозяйственных договоров до защиты интересов компании в судах по защите прав потребителей);
  • Организация процесса бюджетирования и моделирования финансово-хозяйственной деятельности компании в целях стратегического и ежегодного планирования, постановки целей менеджерам и предоставления прогнозов банкам-кредиторам, контроль и анализ исполнения бюджета;
  • Экспертиза инвестиционных проектов, для принятия решений об инвестициях и обоснования проектов перед банками-кредиторами;
  • Осуществление проектов автоматизации по всем направлениям деятельности подразделения;
  • Полная ответственность за управление своим подразделением (от кадровой работы, построения системы мотивации до разработки структуры).

Достижения:

  • Подготовлен и утвержден проект реструктуризации юридической структуры компании с целью повышения прозрачности и привлекательности для внешних инвесторов
  • Подготовлен и утвержден проект хозрасчета в компании с целью повышения эффективности деятельности
  • К декабрю 2006 увеличены кредитные лимиты компании на 40 млн. $, количество кредитующих банков увеличено с трех до семи.
  • Осуществлен проект выпуска облигаций на 1 млрд рублей (сентябрь 2006).

10.2002 - 07.2005гг.  Группа компаний.

Должность: Директор по экономике (подчинение Генеральному директору; в подчинении 180 чел.)

Обязанности:

  • полная ответственность за управление своим подразделением (от кадровой работы, построения системы мотивации до разработки структуры).
  • налоговый учет, оптимизация юридической структуры компании, схемы движения финансовых потоков и минимизация налоговых рисков;
  • управленческий учет для внутренних пользователей и составления отчетности для банков-кредиторов, анализ эффективности деятельности компании;
  • юридическая поддержка деятельности компании по всем направлениям и минимизация юридических рисков (от хозяйственных договоров до защиты интересов компании в судах по защите прав потребителей);
  • бюджетирование и моделирование финансово-хозяйственной деятельности компании в целях стратегического и ежегодного планирования, постановки целей менеджерам и предоставления прогнозов банкам-кредиторам, контроль и анализ исполнения бюджета;
  • экспертиза инвестиционных проектов, для принятия решений об инвестициях и обоснования проектов перед банками-кредиторами;
  • контрольно-ревизионная деятельность (от контроля сохранности активов и размера дебиторской задолженности до контроля выполнения внутренних регламентов и правильности составления отчетности подразделениями);
  • методическая поддержка и организация хранения внутреннего законодательства компании;
  • осуществление проектов автоматизации по всем направлениям деятельности подразделения;

Достижения:

  • Участие в реструктуризации компании и выстраивании корпоративного управления в 2002 году в качестве члена команды изменений.
  • Разработка системы бюджетирования и ее успешная автоматизация на программном средстве Comshare, разработка модели финансово-хозяйственной деятельности компании в целях планирования.
  • Организация контрольно-ревизионного управления. Подготовка вариантов реструктуризации компании для выхода компании на открытый рынок капитала.

11.1995 - 10.2002гг.  Группа компаний

Должность: Главный бухгалтер группы компаний (подчинение одному из учредителей)

Обязанности:

  • Налоговый учет, оптимизация юридической структуры компании и минимизация налоговых рисков;
  • управленческий учет для внутренних пользователей и составления отчетности для банков-кредиторов;
  • разработка и методическая поддержка документооборота и клиентских бизнес-цепочек на филиалах;
  • юридическая поддержка деятельности компании в части хозяйственных и других договоров и налогового права с целью минимизации юридических рисков;
  • методическая поддержка и организация хранения внутреннего законодательства компании;
  • осуществление проектов автоматизации по всем направлениям деятельности подразделения;
  • полная ответственность за управление своим подразделением (от кадровой работы, построения системы мотивации до разработки структуры).

Достижения:

  • участие в построении центральных служб компании, выстраивании отношений центра и филиалов, осуществлении нескольких проектов автоматизации центра и филиалов,
  • создание стабильной высокопрофессиональной команды,
  • постановка работы по указанным направлениям, по многим - с нуля, и ее совершенствование в условиях высокой динамики развития компании.

05.1994 - 11.1995гг.  Торговая компания.

Должность: Финансовый директор (в подчинении 2 человека)

Обязанности:

  • Бухгалтерский учет,
  • оформление договоров, решение юридических вопросов,
  • формирование отчетов об использовании справок-счетов для ГАИ,
  • поддержание программного средства (на Clipper) для оформления документов,
  • взаимодействие с банками по организации расчетов и кредитованию.

Достижения:

  • Постановка учета и документооборота c нуля в небольшом автосалоне на базе программы 1С.

10.1990 - 05.1994гг.  РАН.

Должность: Младший научный сотрудник/ научный сотрудник

Успешная научная работа в области математического моделирования

Дополнительная информация:

английский: хороший.

Ключевые навыки:

  • Способность успешно решать, как сложные управленческие, так и аналитические задачи.
  • Способность успешно работать в условиях высокой динамики развития компании и постоянного расширения круга обязанностей.
  • Навык управления большим коллективом (более 150 человек), организации с нуля и поддержания экономических, юридических и контрольных служб.
  • Навык работы в качестве члена правления с другими топ-менеджерами и собственниками компании.
  • Навык проектного управления, в т.ч. осуществления проектов автоматизации с привлечением внешних программистов и силами компании.
  • Умение успешно работать в сложной структуре с многочисленными взаимодействиями.